Programme de la formation
Intitulé : Les matinales de la paie
Catégorie : Piloter les ressources humaines | Piloter, gérer les ressources humaines |
Objectifs de la formation
- S’approprier les réformes et les évolutions en droit du travail.
Profil intervenant
- Consultante experte en gestion de la paie.
- Responsable Paie en entreprise multinationale
- Responsable du département social et paie en cabinet d’expertise comptable pendant 10 ans
- BAC+5 en Gestion du personnel
Le contenu du programme est révisable en fonction de l’actualité.
Tour de table pour valider les attentes et les points traités.
Analyse de toute l’actualité législative du dernier trimestre.
Thèmes pouvant être développés autour de l’actualité de la paie :
Activité partielle
Point sur les aides à l’embauche
Le prélèvement à la source
Défiscalisation des heures supplémentaires
Fusion AGIRC/ARRCO
Les conditions de la « Prime macron 2020 »
La réforme de l’assurance chômage
Le nouveau calcul Fillon et la déduction TEPA
Le zéro reste à charge
Actualité jurisprudentielle. Tour de table pour valider les attentes et les points à traiter lors de la prochaine session.
- Dirigeants, DRH, RRH, Responsables des relations sociales, managers, collaborateurs de cabinet d’expertise comptable.
Aucun
- Apports en lien avec l’actualité de la paie.
- Echanges autour des pratiques en entreprise.
- Support de formation numérique remis à chaque participant après la formation.
